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衡阳市出口企业工资溢价研究

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【作者】 陈敏

【机构】 衡阳师范学院经济与管理学院

【摘要】 基于中国工业企业微观数据,分析衡阳出口企业的工资溢价。研究发现:衡阳出口企业存在明显的工资溢价,但不同所有制企业存在较大差异;运用分位数回归发现,随着分位数水平上升,衡阳出口企业工资溢价效应逐渐下降,且出口企业工资溢价较多地在低出口密集度企业得到体现。

【关键词】 衡阳市工资溢价出口企业分位数回归
【基金】 衡阳市社会科学基金项目“衡阳市出口企业工资溢价研究”(2016D095)
【所属期刊栏目】 国际商贸 (2019年18期)
  • 【DOI】10.19311/j.cnki.1672-3198.2019.18.016
  • 【分类号】F752.62;F272.92
  • 【下载频次】11
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