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劳动法上“合理”的多重意蕴及其应用

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【作者】 冯彦君

【Author】 Feng Yanjun;

【机构】 吉林大学法学院

【摘要】 "合理"是法学乃至整个人文社会科学领域较为常见的表达语词,也是在法律条文中高频出现的词汇。"合理"究竟是无法量化、含糊不清的生活化概念,抑或是有着多重意蕴、明确内涵的法律语言,这是学理与实践需要厘清的重要问题。解读"合理"在法世界中的多重意蕴不仅具有法律解释功能,而且具有法学方法论层面的特殊意义。从语义、语境、渊源等多方面解构"合理"一词,可得出"合理"在法学领域应用中的四种意涵:形式合理、实质合理、习惯合理、权衡合理,进而明确在何种条件下应适用何种解释框架,以期达致法律语言之严谨、学术话语之通达、法律适用之精准。

【关键词】 劳动法“合理”文义解释
【基金】 2016年度国家社科基金重点项目“中国退休制度整体改革与立法完善研究”(项目批准号:16AFX021)的阶段性成果
【所属期刊栏目】 学术专论 (2018年05期)
  • 【DOI】10.14111/j.cnki.zgfx.2018.05.010
  • 【分类号】D922.5
  • 【下载频次】508
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