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“一带一路”背景下“出海”企业的对外劳动关系治理

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【作者】 肖竹

【Author】 Xiao Zhu;Law School, China University of Labor Relations;

【机构】 中国劳动关系学院法学院

【摘要】 我国企业对外劳动关系治理问题在"一带一路"背景下会被放大,从而影响其海外投资的顺利开展,而其面临的挑战与压力与全球化下企业所处国际产业链的位置、企业的国际运营和劳动关系处理水平密切相关。对此,应当秉持尊重东道国劳动法制的基本立场,通过提高企业对外劳动关系治理水平,融入及借力国际、区域及双边规则,并借助政府的有力引领、组织与支持,在多个层面予以积极应对。

【基金】 中国劳动关系学院院级课题(16YY004);国家留学基金委2017年青年骨干教师出国研修项目([2017]3105号)
【所属期刊栏目】 劳动关系 (2018年04期)
  • 【DOI】10.16471/j.cnki.11-2822/c.2018.04.013
  • 【分类号】F272.92;F279.2
  • 【被引频次】2
  • 【下载频次】266
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