节点文献

中小型民营医院人才管理机制探讨

免费订阅

【作者】 李朝阳董晓建

【Author】 LI Chaoyang;DONG Xiaojian;Research Center of Medical Education and Health Management,Fourth Military Medical University;

【机构】 第四军医大学医学教育与卫生管理研究中心

【摘要】 民营医院生存发展的重点是人才,而中小型民营医院要解决这一难题,首要任务是树立正确的用人理念,其次是科学的人才管理机制、灵活多样的引进方式、完善的培训方式、合理的薪酬体系和激励机制。同时,加强精神文化建设,提升医院的凝聚力,营造人才发展的良好氛围。

【所属期刊栏目】 问题与探索 (2017年06期)
  • 【DOI】10.13912/j.cnki.chqm.2017.24.6.40
  • 【分类号】R197.32
  • 【被引频次】1
  • 【下载频次】27
节点文献中: 

本文链接的文献网络图示:

浏览历史:
下载历史: