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人力资本、空间溢出与省际全要素生产率增长——基于三种空间权重测度的实证检验

魏下海

华南师范大学经济与管理学院

摘要:借鉴Spatial Benhabib-Spiegel模型,文章分别采用地理距离权重矩阵、0-1权重矩阵、经济距离权重矩阵等3种不同形式的空间权重矩阵对我国人力资本与省际全要素生产率增长的空间溢出效应进行实证检验。结果表明:3种空间权重矩阵设定下的回归结果一致支持了人力资本对生产率增长和技术进步具有正向空间溢出效应,而对效率增进则具有负向溢出效应。对异质性人力资本而言,中小学教育人力资本对全要素生产率增长具有正向空间溢出效应,而高等教育人力资本则表现出负向空间溢出效应。因此,在制定人力资本投资政策时,应该将空间影响因素纳入其中,充分考虑省际人力资本的空间联系与互动,以实现区域经济持续均衡发展。
  • DOI:

    10.16538/j.cnki.jfe.2010.12.003

  • 专辑:

    教育与社会科学综合; 经济与管理

  • 专题:

    人才学与劳动科学; 宏观经济管理与可持续发展; 经济理论及经济思想史

  • 分类号:

    F061.5;F249.2;F224

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