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我国养殖企业人员流失状况原因及对策

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【作者】 马为民

【机构】 宁波南方野生动物养殖有限公司

【摘要】 <正> 1 我国养殖企业人员流失状况据某养殖公司统计,自2007年1月起,陆续招收的80多名饲养员及管理人员,截止到2008年初,仍在养殖公司工作的只有20名,年流失率达75%。人员流失的主要形式是跳槽和自立门户。跳槽即是员工从一个公司辞职后到另一个公司。跳槽会带来公司特有的养殖技术的流失和人员断层。大量

【所属期刊栏目】 观察与思考 (2008年07期)
  • 【分类号】F324.6;F326.3
  • 【下载频次】33
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