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对国有企业经营者激励的一些思考

吴贵明

福建商业高等专科学校

摘要:企业经营者年薪制在国外已是较成熟的做法,在我国国有企业处试行阶段.笔者认为受体制和运行方式的限制,目前要在国企中推行理想模式的年薪制,需下大气力创造相应的内外部环境,并洋为中用.
  • DOI:

    10.19473/j.cnki.1008-4940.1999.05.004

  • 专辑:

    经济与管理

  • 专题:

    企业经济

  • 分类号:

    F276.1

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