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中国省域高端人才空间分布及变动趋势:2000-2015年

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【作者】 张波丁金宏

【Author】 ZHANG Bo;DING Jinhong;Population Research Institute,East China Normal University;Pudong Administration Institute & Pudong’s Regional Situation Research Center;

【通讯作者】 丁金宏;

【机构】 华东师范大学人口研究所上海市浦东新区行政学院暨浦东区情研究中心

【摘要】 基于中国大陆2000-2015年31个省份的数据,文中以高端人才占有率和高端人才密度为核心指标,对高端人才在中国各省的空间分布以及变化趋势进行实证研究。主要结论如下:高端人才重心依然在以京、沪、苏为核心的环渤海湾和长江三角洲地区,但经历了由北向南再向北变迁的发展历程,并出现向中西部流动的态势;工资水平、高等教育培养能力是影响高端人才流动决策的主要驱动要素,但同时也会考虑公共交通服务。城市化对高端人才流动呈现负作用,人才流动趋于理性。要解决地区高端人才空间不均衡问题,不能单纯依靠给予高的薪酬待遇,发展地区经济、提高公共服务水平才是根本出路。

【关键词】 人才高端人才空间分布人才地理学
【基金】 上海市哲学社会科学规划课题青年项目(2016EGL002);上海市委党校系统2017年基础理论课题资助
  • 【DOI】10.13448/j.cnki.jalre.2019.038
  • 【分类号】C964.2
  • 【下载频次】615
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