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企业工资总额同企业经济效益挂钩方法的探讨

许景文

河北机电学院管理教研室

摘要:企业工资总额与经济效益的挂钩,目前多采用单项经济效益指标,这难于真实反映企业的经济效益水平,使得挂钩方式不得不经常调整。本文提出了用“经济效益系数”来综合反映企业经济效益水平的方法;并建立了企业工资总额与企业经济效益系数挂钩方式的模式。
  • 专辑:

    理工A(数学物理力学天地生); 经济与管理

  • 专题:

    企业经济

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