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基于核PCA和DEA的政府绩效考核的数学模型

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【作者】 刘翠桃

【机构】 商丘职业技术学院

【摘要】 政府绩效考评系统中,DEA模型对输入指标个数有上限限制,传统的PCA对此无能为力。基于核变换方法,提出了一种新的KPCA和DEA有机结合的政府绩效考评模型,有效地解决了上述问题。采用高斯核函数,将模型应用于我市派出所的绩效考评实践,结果表明具有一定的应用价值。

【关键词】 DEA绩效考评PCA
【所属期刊栏目】 高校理科研究 (2009年22期)
  • 【分类号】TP399-C2
  • 【被引频次】2
  • 【下载频次】249
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