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煤炭企业人员培训与开发策略研究

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【作者】 朱永永

【Author】 ZHU Yong-yong;Economy & Business Administration Department,Chongqing Secondary Normal School;

【机构】 重庆第二师范学院经济与工商管理系

【摘要】 现阶段煤炭企业的员工培训和开发很大程度上没有与企业的发展战略保持一致,导致没有从系统的角度考虑员工培训与开发体系的建立,员工缺乏培训意识,企业忽视培训效果,煤炭企业员工培训成本较高。提出从企业发展战略的层面出发,建立系统化的煤炭企业员工培训与开发体系,将有限培训资源进行最优配置,切实保障员工培训与开发效益最大化。

【关键词】 煤炭企业人员培训开发策略
【基金】 中国对外贸易经济合作企业协会基金资助项目(S-B-11028);重庆第二师范学院科研创新团队资助项目:重庆中小企业管理创新与实践研究(CQEC10CXTD-02);重庆第二师范学院重点科研项目(KY201313A)
【所属期刊栏目】 技术经济管理 (2013年05期)
  • 【DOI】10.13532/j.cnki.cn11-3677/td.2013.05.034
  • 【分类号】F272.92;F426.21
  • 【被引频次】7
  • 【下载频次】282
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