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激励机制在科研院所人才激励中的现状及优化方法探讨

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【作者】 毛婉慧

【机构】 中海油研究总院有限责任公司

【摘要】 激励机制作为人力资源管理的重要组成部分,在企业快速成长及稳步发展过程中起到至关重要的作用。本文试图在国内外研究现状分析的基础上,针对科研院所激励机制建立情况及现状进行论述,提出优化改进办法,以期对企业管理者经营管理效率的提升有所帮助。

【关键词】 激励机制科研院所经营管理
【所属期刊栏目】 人力资源 (2019年23期)
  • 【DOI】10.13768/j.cnki.cn11-3793/f.2019.3102
  • 【分类号】G311;F272.92
  • 【下载频次】22
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