文献知网节
  • 记笔记

加入WTO后企业人力资源管理的新趋势及策略选择

王志莲

广州大学科技贸易技术学院 广东广州510091

摘要:面对中国加入WTO后的国际竞争压力,以及知识经济时代下产业结构的调整,网络信息的复杂化,企业的人力资源开发和管理必须要适应发展趋势,必须要为现实的经济与社会发展服务,并要逐步走向现代化、法制化、科学化。
  • 专辑:

    教育与社会科学综合; 经济与管理

  • 专题:

    企业经济

  • 分类号:

    F272

  • 手机阅读
    即刻使用手机阅读
    第一步

    扫描二维码下载

    "移动知网-全球学术快报"客户端

    第二步

    打开“全球学术快报”

    点击首页左上角的扫描图标

    第三步

    扫描二维码

    手机同步阅读本篇文献

  • CAJ下载
  • PDF下载

下载手机APP用APP扫此码同步阅读该篇文章

下载:62 页码:50-52 页数:3 大小:185k

相关文献推荐
  • 相似文献
  • 读者推荐
  • 相关基金文献
  • 关联作者