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公共体育服务绩效评价原则探讨

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【作者】 张凤彪崔佳琦王松

【Author】 ZHANG Fengbiao;CUI Jiaqi;WANG Song;School of Physical Education, Hunan University of Technology;School of Literature and Law, Dalian University of Technology;

【机构】 湖南工业大学体育学院大连理工大学文法学院

【摘要】 运用文献资料、逻辑分析等方法对公共体育服务绩效评价原则进行研究,旨在为公共体育服务绩效评价的实施提供依据标准或指导规律,使得"理"有所寻,能够全面、客观、准确地反映公共体育服务绩效水平,做到"果"有所依。研究表明:(1)公共体育服务绩效评价指标遴选应遵循科学性、系统性、可操作性和可比性原则;(2)公共体育服务绩效评价指标体系构建应坚持经济性、效率性、有效性和公平性原则;(3)公共体育服务绩效评价方式应本着主观与客观、内部与外部、定性与定量、动态与静态相结合的原则;(4)公共体育服务绩效评价结果运用应体现公平公正、价值权衡、供需导向和监督反馈的原则。

【关键词】 公共体育服务绩效评价原则
【基金】 国家社会科学基金项目(15BTY013)
【所属期刊栏目】 体育人文社会学 (2019年04期)
  • 【DOI】10.16063/j.cnki.issn1001-747x.2019.04.004
  • 【分类号】G812
  • 【下载频次】109
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