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劳动配置对我国上市快递企业产出增长率的影响

左春玲1韩宝明2

1. 北京物资学院商学院2. 北京交通大学交通运输学院

摘要:近三十年来我国快递业发展迅猛。然而自2017年开始,我国快递产业的产出增长率出现了断崖式下降,年均产出增长率由40.2%降至23.6%,这反映出我国快递业在生产要素配置效率输出方面遇到了机制性障碍。从产出增长率的影响指标切入,聚焦于劳动、资本和技术进步生产要素配置,运用DEA—Malmquist模型对顺丰、中通、圆通和申通等四家上市企业的全要素生产率变化指数进行分解,发现劳动要素是维持样本企业产出增长率的首位主导性因素。运用指数分解法将劳动要素二次分解为投入效率、结构效率和劳动生产率效率,进行数值估计后发现,投入效率、结构效率、劳动生产率效率在维持样本企业产出增长率稳健方面,分别表现出"积极效应为主""弱效应"和"消极效应为主"三种情形。因此,快递企业可以通过控制快递员雇佣规模、在快递业干线运输中嵌入高铁运力,提升企业劳动生产率效率,促进我国快递业产出增长率尽速回归。
  • DOI:

    10.14089/j.cnki.cn11-3664/f.2020.09.009

  • 专辑:

    经济与管理; 教育与社会科学综合

  • 专题:

    人才学与劳动科学; 宏观经济管理与可持续发展; 企业经济

  • 分类号:

    F259.23;F273;F249.2

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