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基于PSR模型我国职工医保基金可持续发展能力评价分析

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【作者】 沈梦雪黄阿红陈默吴其张泽苗乐虹

【Author】 SHEN Mengxue;HUANG Ahong;CHEN Mo;WU Qi;ZHANG Zemiao;LE Hong;School of Medicine and Health Management, Tongji Medical College, Huazhong University of Science and Technology;

【通讯作者】 乐虹;

【机构】 华中科技大学同济医学院医药卫生管理学院

【摘要】 目的:构建模型对职工医保基金可持续发展能力进行评价分析,提出促进职工医保可持续发展的建议。方法:构建职工医保基金可持续发展能力PSR评价模型,通过熵权法确定指标权重,采用多目标线性加权法计算综合评价值。结果:利用构建的PSR模型对2017年全国和各省职工医保基金可持续发展能力进行横向比较,发现地区之间不均衡。综合能力最高的是北京市,为0.677,最低的是贵州省,为0.206;各地区响应值的差异最大,说明各地政策调整效果差异大。纵向上,2002-2017年职工医保基金可持续发展综合能力从0.334增长到0.403;压力、状态、响应值分别以年均0.79%、2.29%和3.73%的速度增加,但状态值自2014年起逐步下降。结论:为促进职工医保的可持续发展,需要提高经济发展水平,明确政府责任强化顶层设计,发展多样化补充医疗保险改善养护难。

【所属期刊栏目】 医疗保险 (2020年01期)
  • 【DOI】10.19660/j.issn.1671-0592.2020.01.19
  • 【分类号】R197.1;F842.684
  • 【下载频次】69
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